計劃：包括差距分析、根據差距分析制定實施計劃、培訓三個主要內容；
執行：包括按標準指導文檔體系的建立、指導新建立體系的正常運行兩個主要內容；
檢查：包括進行內審（培養至少2個內審員）、進行管理評審兩個主要內容；
糾正：根據檢查的結果進行糾正改進，最后進行正式評審。
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